对于社保缴费不足15年、用人单位辞退时会给补偿
泰顺县律师
2025-04-18
会给予补偿。依据《劳动合同法》，用人单位需补缴社保，若因此辞退员工，应按工作年限支付经济补偿金。未及时补缴和支付补偿，可能面临法律诉讼和罚款。
✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫常见处理方式为补缴社保并支付补偿金。选择时需考虑员工工作年限和具体欠缴情况，依法进行补缴，并按规定支付经济补偿金，以避免法律风险。
✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫应给补偿。操作如下：1.确认社保欠缴情况；2.与员工协商补缴方案；3.按工作年限计算补偿金；4.签订协议并支付补偿；5.完成社保补缴手续。确保合法合规，避免纠纷。
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