中秋节那天学校军训还进行吗？

中秋节学校是否进行军训需视学校规定及法定节假日安排。分析：中秋节作为我国的法定节假日，原则上学生应享有休息权利。但学校军训安排可能因教学计划、特殊情况等因素有所调整。若学校安排在中秋节军训且未遵守法定节假日规定，可能涉及违反劳动法中关于休息日的相关规定（虽学生非劳动者，但休息权益类似）。提醒：若学校强制在中秋节进行军训，且未给予合理补偿或调整，问题较严重，应及时向教育部门反映。
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处理方式：法律角度下，处理此问题的方式主要有两种：一是与学校沟通协商，了解军训安排的具体原因，并表达个人或家长的意见；二是若沟通无果，可向教育部门或相关政府部门投诉，寻求官方介入解决。选择方式时，建议先尝试与学校沟通，若学校态度强硬或不予理睬，再考虑官方投诉途径。
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具体操作：1.与学校沟通时，可明确表达中秋节作为法定节假日的休息权益，以及军训可能带来的身体和心理负担，请求学校调整军训时间。2.若学校不予理睬，可收集相关证据，如学校通知、法定节假日规定等，向教育部门或当地政府教育部门提交书面投诉，详细说明情况，并请求调查处理。3.同时，可考虑联合其他家长或学生共同投诉，以增强投诉力度。在投诉过程中，保持冷静和理性，避免情绪化表达，确保投诉内容客观、准确。若投诉得到积极回应，可按照官方指导进一步处理；若未得到满意答复，可考虑法律途径维权。